Les actualités

Publications

16/06/2022

Pas de garantie de l’attribution effective du poste de reclassement en cas de procédure de licenciement pour motif économique

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Publications

16/06/2022

Prescription applicable à l’action en reconnaissance de l’existence d’un contrat de travail

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Événements

15/06/2022

Rencontres Cyberlex 2022 : les technologies et le droit face aux évolutions du monde - Jeudi 23 juin de 14h00 à 19h00 - Paris

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Opérations

13/06/2022

Bignon Lebray accompagne RABOT DUTILLEUL dans le cadre de sa levée de fonds auprès d’un consortium d’investisseurs régionaux 

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Événements

10/06/2022

AFJE Region Sud - Atelier : Le juriste d'entreprise face aux autorités - jeudi 16 juin de 10h00 à 12h00 - Aix-en-Provence

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Publications

08/06/2022

Les associations de défense des consommateurs peuvent exercer des actions contre des atteintes à la protection des données à caractère personnel

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Événements

07/06/2022

Forum International de Cybersécurité - 7, 8 et 9 juin - Lille Grand Palais

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Publications

02/06/2022

Eco 121 « La protection des lanceurs d'alerte renforcée " par Antoine Benoit

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Distinctions

02/06/2022

Nicolas Moreau reconnu Leader 2022 par WIPR

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Publications

01/06/2022

L’utilisation d’une urne non-transparente ne justifie pas la nullité des élections professionnelles

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Publications

01/06/2022

La condamnation de la société Deliveroo pour travail dissimulé : une actualité des travailleurs de plate-forme.

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Publications

01/06/2022

Prohibition de l’alcool dans l’entreprise, une mesure justifiée et proportionnée ?

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Publications

01/06/2022

La liberté d’expression garantie au salarié ne fait pas systématiquement obstacle à son licenciement

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Publications

01/06/2022

En l’absence de volonté de nuire du salarié licencié pour faute lourde, le juge doit rechercher si la faute grave est caractérisée

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Publications

01/06/2022

Succession de 37 CDD distincts et autonomes non requalifiée en CDI

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